Blog de César Isola para Dueños de Pymes

El agua cambia de rumbo, de velocidad, de lugar,,,,,, para una situación diferente donde fluye mejor En este intento de aprender siendo adultos y aceptando (no, resignándonos)  que tenemos una sistema inmunológico emocional que actúa para evitar que realices esos cambios, podemos pensar ahora: ¿Por qué hago cosas que no están relacionadas con el propósito que me definí?  Hay algo que hace que obstaculicemos los cambios que queremos realizar.  Puedo comprometerme a que  los colaboradores den lo mejor de si, pero la 1) calidad y cantidad de  tiempo resulta no ser la adecuada, 2) no logro sentir lo que está sintiendo la persona, 3) comienzo a pensar en lo que pierdo, las reglas de debo cambiar (y que ya definí, comuniqué,  acepté que era  lo mejor que tenía hacer, 4) aparecen en la  mente los comentarios de otros que cuestionarán el cambio , 5),…..  La pregunta es : todo esto no será que empieza  a competir con la definición que hi...

Tal vez uno de los deasfíos principales que encontramos aquellos que intentamos ayudar a las personas en la conducción de sus vidas y en el ejercicio del liderazgo, es entender por qué nos cuesta tanto realizar cambios en nuestra vida. Es que pensar en cambiar: un hábito, una conducta, una actitud, que nos damos cuenta que no es positiva en nuestra relación con nuestros colaboradores, está destinada a fracasar. Razones para no cambiar van desde lo motivacional : "... si me diera cuenta lo importante que es para mí...", o bien no asumirlo con determinación "... no estoy preparado...", inclusive dejamos en manos de la voluntad (como facultad que le pertenece a otro, no a mí), "... soy un poco flojo.....". Creo que podemos completar la lista, con otros conceptos que suenan creíbles y hasta justificables. Y .... si nada de esto pasa? Estaríamos dispuestos - por un instante - de muy largo tiempo - a bloquear ese sistema inmunológico emocional que te...